Можно ли открыть ИП работающему? Можно ли открыть ИП, если официально трудоустроен? Предпринимательская деятельность.

Вопрос, касательно индивидуального предпринимательства, уже рассматривался в одной из статей нашего интернет ресурса, правда, в несколько ином аспекте. Настал черед ответить на данный вопрос людям работающим, и желающим совместно вести предпринимательскую деятельность. Нежелание обратиться за квалифицированной помощью к профессиональному юристу, можно компенсировать знанием Гражданского Кодекса РФ. Собственноручное использование правовых документов в отношении ведения личного дела будет весьма полезно, избавив вас не только от дополнительных затрат, но и, что самое важное, позволит самому разбираться во всех аспектах данного вопроса.

Требования, регламентированные законом

Статья 18 ГК РФ дает право "заниматься предпринимательской и любой иной не запрещенной законом деятельность" любому гражданину Российской Федерации, достигнувшего совершеннолетия либо имеющему полные гражданские права.

Статья 23 ГК РФ п. 1 также позволяет заниматься гражданину Российской Федерации предпринимательской деятельностью с момента регистрации индивидуального предпринимателя, с учетом того, что не будет зарегистрирована юридическое лицо.

Также порядок действий, описаный в федеральном законе "О регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" глава VII.1, не налагают дополнительных требований на место рабочей деятельности гражданина при открытии ИП.

Как видим Гражданский Кодекс, и другие законодательные акты не возбраняют регистрацию индивидуального предпринимателя, без образования юридического лица. При этом они не налагают дополнительных условий на совершение этого акта правового действия гражданина. Для большей уверенности в совершении своих действий, стоит ознакомиться с процедурой регистрации ИП, и окончательно удостовериться в том, можно ли работать и быть ИП одновременно.

Совмещение рабочей деятельности с ИП

Исключениями из общих правил являются работники государственной и муниципальной службы, а также служащие в правоохранительных органах. Если вы не подпадаете под данные критерии, то на вопрос: можно ли открыть ИП работающему, мы отвечаем: "да". Только следует учитывать тот момент, что индивидуальную коммерческую деятельность необходимо будет совмещать с основным местом работы, а это потребует от вас дополнительных затрат времени, и собственных сил и энергии.

Стоит хорошо взвесить все "за" и "против", подходя к окончательному принятию решения: оформить ИП, работая еще при этом. Можно ли потом дать полную гарантию, что вы будете успевать на своем рабочем месте, ведя собственную предпринимательскую деятельность.

Взгляд автора на проблематику данного вопроса, заключается в следующем. Достигнуть вершин и стать профессионалом своего дела, возможно только в одном направлении. Стоит определить более привлекательную сторону деятельности и идти по намеченному пути.

Малый и средний бизнес всегда актуален и развивается несмотря на кризис, но многих волнует вопрос, может ли ИП работать на другой работе? Индивидуальное предпринимательство - это сложное занятие, которое позволяет иметь высокий доход при вложении собственных средств и различных рисках. Многие пытаются войти в ряды предпринимателей, но страх потери своего имущества заставляет сохранять стабильное место работы за собой. Чаще всего это происходит на первых порах. Раскрутка собственного бизнеса занимает основное время, и работа по найму отходит на задний план. При решении начать свое дело люди задумываются о том, как можно совмещать собственный бизнес с прежней работой.

Законодательная сторона вопроса

Ст. 18 в ГК РФ гласит, что каждый гражданин вправе начать любую предпринимательскую деятельность, которая не запрещена законом.

Единственными важными условиями являются:

• совершеннолетний возраст;
• права гражданина РФ.

То есть, если вы не являетесь гражданином РФ, для начала ведения предпринимательской деятельности необходимо получить разрешение от Федеральной миграционной службы РФ.

Ст. 23 в ГК РФ гласит о том, что осуществление предпринимательской деятельностью возможно, когда завершена регистрация ИП. Однако важным моментом тут является то, что регистрация организации будет совершена не под видом ОАО или ООО (не как юридическое лицо).

В 1 главе ГК РФ сказано, что даже официально работающий гражданин может согласно условиям зарегистрировать собственное ИП. Другими словами, запрета на данные действия нет.

Перед тем как решиться на открытие собственного дела, необходимо получить информацию о том, с какими особенностями и сложностями придется столкнуться в момент регистрации индивидуального предпринимательства, если человек уже трудоустроен.

Как оформить ИП, если человек работает?

Претендовать на открытие собственного предпринимательства не могут те, кто занят государственной деятельностью:

• государственные служащие;
• служащие правоохранительного сектора;
• специфические ИП: нотариусы или адвокаты;
• лица, совершившие должностные или имущественные преступления.

Существуют препятствия для регистрации ИП в случае отсутствия дееспособности, то есть если гражданин младше 18 лет (хотя официально работать по законодательству РФ можно уже с 16-летнего возраста). Решается момент возрастного ограничения путем вступления в брак.

Также недееспособным гражданин может быть признан в судебном разбирательстве. К таковым относятся лица, требующие контроля и присмотра. Это те, кто имеет алкогольную или наркотическую зависимость (сюда же относятся и игроманы). То есть снятие недееспособности возможно только в судебном порядке после соответствующей проверки.

Для всех остальных граждан РФ оформление ИП и его регистрация - вполне достижимые цели. Однако стоит понимать, что открытие бизнеса - это занятие не из простых. Потому перед началом ведения деятельности важно взвесить все за и против и уделить внимание своей подготовке, как моральной с физической, так и материальной.

Организацию предпринимательской деятельности и постоянную работу нужно будет плавно совместить, поэтому специалисты и опытные бизнесмены рекомендуют в первое время направить все силы на оформление ИП. Этим можно заняться в период отпуска на основной работе. В противном случае большой поток информации и ограниченное время дадут о себе знать. Вы будете менее собраны и станете дезориентированы. В дальнейшем вы сможете грамотно распределять время для обоих видов деятельности. Понятие «индивидуальное предпринимательство» включает в себя такие весомые и обязательные личностные качества, как:

• стремление к цели;
• самоорганизация и дисциплина;
• отличная ориентированность по ситуации;
• быстрое решение задач;
• самопожертвование.

Упорство и нацеленность на результат - вот главный ключ к удачно складывающемуся бизнесу. К этому нужно быть готовым, чтобы исключить возможные риски и непредвиденные расходы.

Предприниматель и работник определенной деятельности

Предпринимательская деятельность как способ дополнительного заработка запрещена следующим представителям депутатской занятости:

• в Государственной думе РФ;
• муниципального собрания;
• федерального собрания;
• заместители, председатели и секретари депутатов собраний.

Остальным лицам, занимающимся депутатской деятельностью, разрешается регистрировать ИП.

Предприниматель и работник бюджетной организации

Многих интересует вопрос, может ли человек, который работает на фирме или предприятии, относящимся к государственной или коммерческой собственности, открыть ИП? Здесь важно понимать различие между понятием наемного рабочего и государственного.

К примеру, медицинский работник частной больницы не будет являться государственным служащим и может начать ведение бизнеса, а врач в Санэпидемстанции уже не сможет регистрировать ИП. Другими словами, работники органов территориального или местного управления (здравоохранения, образования) не могут быть ИП.

Влияние регистрации предпринимательской деятельности на настоящие трудовые взаимоотношения

По факту наличие собственного ИП не оказывает никакого влияния на основную занятость.

Как только прошла регистрация предпринимательской деятельности, то изменений в получении заработной платы, пенсионных и других отчислений, не будет. То есть, новые обязательства не появятся.

Что касается трудовой книжки, то в нее записываются данные о деятельности по найму работника. То есть в нее не вносятся записи об оформлении ИП, ходе и прекращении деятельности.

Другими словами, сектор предпринимательской деятельности и сектор наемного труда никогда не влияют друг на друга. При этом производится отдельный расчет рабочего стажа и налогообложения.

Предприниматель и работодатель «не смешивают» оба сектора.

Сам работодатель может никогда и не узнать, что его сотрудник начал вести собственное дело. Указать на это может реклама деятельности ИП. Процедуры по отчетам работодателем не выявят, что работник является ИП. Вся информация о тех, кто ведет предпринимательскую деятельность, заносится в специальный госреестр ЕГРИП. Этим занимаются налоговые органы. Для получения информации о ведении ИП придется написать официальное заявление в налоговую службу, оплатить госпошлину и ожидать ответ.

Чего стоит ожидать при регистрации предпринимательской деятельности

Оформление собственного ИП предполагает появление некоторых важных обязательств:

• составление и подача отчетности;
• предоставление выплат согласно типу системы налогообложения.

То есть наемный рабочий будет тратить немало свободного от основной работы времени на ведение ИП, поэтому если решение о регистрации предпринимательской деятельности принято, то важно знать ее минусы. С другой стороны, в некоторых случаях появляется крайняя необходимость в оформлении собственного ИП.

Факторы необходимости:

1. Только при оформлении предпринимательской деятельности будет получена лицензия, разрешительный документ или патент. Для физических лиц данной возможности нет.
2. Крайне важно провести крупную пиар-кампанию. Опять же у физического лица с этим будут трудности.
3. В случае, когда клиенты, потребители не могут рассчитаться только наличными. То есть им необходим безналичный расчет и получение квитанции или товарного чека на покупку или заказ.

В итоге регистрация ИП на лицо, которое уже трудоустроено, возможно. Но важно знать все тонкости и особенности оформления, взвесить силы и возможности для занятия бизнесом и совместительством с основной работой, просчитать риски и только потом обращаться в органы по регистрации ИП.

Некоторые физические лица интересуются – можно ли открыть ИП если работает официально? Нормы российского законодательства наделяют физических лиц правом ведения коммерческой деятельности. Для этого гражданам надо пройти регистрацию и получить статус предпринимателя. На следующем этапе начинается работа по организации бизнеса и построению собственной модели управления им, получение прибыли и самостоятельное распоряжение всеми поступающими средствами. Но как быть работающим гражданам – можно ли открыть ИП, если официально трудоустроен? Ответим на этот вопрос.

Кто имеет право регистрироваться в качестве ИП

Для получения статуса частного предпринимателя (ИП) физическому лицу необязательно надо иметь гражданство РФ. Закон допускает к ведению бизнеса на территории России всех лиц, проживающих в стране и обладающих дееспособностью. Основными требованиями к будущим предпринимателям являются:

• наличие полной дееспособности, которая приобретается с наступлением совершеннолетия или в 16 лет по решению судебных органов, 14-тилетние допускаются к коммерческой деятельности по письменному разрешению родителей. См. « »;
• факт проживания в РФ, подкрепленный официальной регистрацией;
• отсутствие запретов на ведение коммерческой деятельности.

Ограничения при регистрации предпринимателей

Процедура приобретения статуса ИП недоступна физическим лицам, занимающимся определенными видами деятельности. Можно ли открыть ИП, если официально работаешь в органах безопасности или прокуратуре – нельзя. Запрет распространяется на самозанятых лиц, занимающихся нотариальной деятельностью. Ограничения касаются проходящих военную службу и служащих муниципальных и государственных структур.

Совместимы ли адвокатура и ИП

Прямого законодательного указания на запрет адвокатам организовывать бизнес в статусе ИП не существует. Но Минфин в Письме от 20 мая 2013 г. под № 03-11-11/17741 приводит информацию о том, что адвокаты не имеют права регистрироваться как предприниматели. Основанием для такого суждения стало отсутствие в законодательном перечне видов деятельности адвокатов предпринимательской деятельности.

Дополнительным свидетельством в пользу этого мнения являются нормы Кодекса профессиональной этики адвоката. Положения документа запрещают адвокатам вести деятельность, отличную от основной, за которую предполагается материальное вознаграждение. Кодекс не позволяет адвокатам заниматься оказанием дополнительных услуг и реализацией торгово-посреднической деятельности.

Работа по трудовому договору и ИП

По трудовым соглашениям работают наемные сотрудники предпринимателей и юридических лиц. Наличие основного места работы не является препятствием для открытия ИП. Физическое лицо обязуется заниматься собственной коммерческой деятельностью только в свободное от работы время. Можно ли открыть ИП, если официально работаешь в бюджетной организации – ответ зависит от статуса работника:

• при признании сотрудника бюджетной структуры государственным служащим на коммерческую деятельность таких лиц накладывается законодательный запрет;
• при отсутствии статуса госслужащего ограничений в регистрации ИП нет.

Директора по отношению к учредителям компаний являются наемными работниками. Им разрешается создавать собственный бизнес и регистрироваться в качестве ИП. Учредителям даются полномочия по ограничению возможностей управленцев заниматься личной коммерческой деятельностью в рабочие часы. Под запрет могут попасть и сделки с ИП, оформленными на директора.

Для сотрудников финансовых отделов открытие бизнеса осложняется дефицитом времени. Можно ли открыть ИП, если официально трудоустроен в банке – можно. Для этого надо зарегистрироваться в общем порядке и распланировать режим работы, чтобы рабочие часы в банке не совпадали со временем, которое тратится на ведение бизнеса.

Как регистрируют ИП на работающих граждан

Схема проведения регистрационных мероприятий для работающих граждан при создании ИП не отличается от порядка действий других регистрируемых физических лиц:

• после выбора направления бизнеса анализируются варианты применения разных систем налогообложения;
• собирается необходимая документация;
• оплачивается госпошлина;
• документы подаются в налоговый орган;
• получается свидетельство о регистрации.

Часто бывает, что несмотря на наличие постоянной работы, появляются мысли о дополнительном доходе. Источником такого дохода может стать собственное дело , но, чтобы не нарушать закон, любую предпринимательскую деятельность необходимо регистрировать. Одним из способов является оформление ИП.

Ограничения в регистрации

У людей, которые официально трудоустроены, возникает вопрос, возможно ли продолжать работать по найму и заниматься индивидуальным предпринимательством одновременно .

Чтобы ответить на этот вопрос, важно определить: ИП, в отличие от ООО или ОАО — это не организационно-правовая форма, это особый статус физического лица.

А физические лица по российскому законодательству обладают одинаковыми правами на трудоустройство вне зависимости от того, занимаются они бизнесом или нет.

К лицам, планирующим регистрацию ИП, есть ряд требований :

1. Возраст от 18 лет.
2. Отсутствие признанного судом факта недееспособности по причине психических заболеваний или наркологической, алкогольной зависимости.
3. Российское гражданство.
4. Отсутствие ограничения на частный бизнес.

Как видно, наличие трудовых обязательств в отношении работодателя не является препятствием для оформления ИП.

И всё же для работающих граждан есть ограничения в возможности ведения предпринимательской деятельности. Связанны они с особенностями профессии или должности. Так, заниматься бизнесом запрещено тем, кто состоит на службе у государства. К ним относятся:

Также быть ИП не имеют права адвокаты и нотариусы.

Ограничения связаны с желанием оградить сотрудников от ненужной занятости . Люди, наделенные определенными полномочиями, находящиеся на обеспечении государства и представляющие его интересы, не должны отвлекаться на предпринимательство. Иначе есть риск недостаточно качественного исполнения своих обязанностей.

Кроме того, одновременное присутствие в органах власти и наличие собственного бизнеса могут сподвигнуть на лоббирование частных интересов, что является нарушением закона.

Ограничения действуют и в случае, когда работающее лицо собирается стать предпринимателем, а также и в обратной ситуации: до снятия с учета ИП невозможно устроиться на определенные должности.

Может ли стать ИП работник бюджетного или государственного учреждения

Не всегда факт трудоустройства в муниципальном образовании или госпредприятии предполагает статус госслужащего . В таких организациях есть разделение на собственно госслужащих, имеющих чин, проходящих соответствующую аттестацию, и наемных рабочих. Отнесение к той или иной категории фиксируется в трудовом договоре.

Список должностей, которые по умолчанию имеют особый статус, издается Указом президента, и некоторые частные случаи могут быть прописаны в региональных нормативных документах. Поэтому, чтобы точно понять, имеет ли занимая должность отношение к госслужбе, необходимо напрямую выяснить это у работодателя во избежание дальнейших проблем.

Так, к примеру, учитель вправе вести частную деятельность в виде репетиторства, а главный врач не частной клиники ограничен в возможности какого-либо предпринимательства, так как в своем лице представляет государство по вопросам здравоохранения на уровне конкретного учреждения.

Влияние индивидуального предпринимательства на трудовые отношения

С точки зрения законодательства никаких сложностей в ведении частного бизнеса при официальном трудоустройстве возникнуть не должно. Но как сложатся отношения конкретного работника и его работодателя зависит только от них самих.

Если на работе невелика загрузка, и есть возможность уделять достаточно времени предпринимательству без ущерба исполнению обязанностей наемного работника, совмещать свое дело и официальную работу возможно.

В каких случаях оформление необходимо

Нередко дополнительный заработок остается незарегистрированным и продолжает быть просто увлечением с периодическим доходом. Официальное оформление целесообразно, только если оправданы затраты материальных средств, времени и сил. Но есть случаи, когда без регистрации работать не представляется возможным:

1. Для осуществления деятельности обязательно наличие патента или лицензии (только юридические лица имеют право на получение).
2. Для проведения платежей с помощью банковских переводов через , по терминалу, с предоставлением чека.
3. Для привлечения клиентов невозможно обойтись без активной рекламы, в том числе в СМИ.

В любом случае ведение бизнеса в рамках законодательства Российской Федерации подлежит обязательной регистрации. А стоит ли оформлять ИП лицу, имеющему официальную работу, зависит в первую очередь от того, принесет ли это реальный доход в итоге.

Особенности работы по совместительству есть в данном видео.